1月18日下午，民勤连古城管护中心党委对新提拔任命的11名科级干部进行任前集体谈话暨廉政谈话，并组织开展廉政考试。管护中心领导、新提任科级干部参加会议。

管护中心党委书记、主任白振清对新提任科级干部作了任前谈话，介绍了此次干部选拔任用的总体情况和基本原则，并对新提任干部提出了三点要求：一要切实提高政治站位，着眼保护区发展大局，正确对待岗位调整，自觉服从党委安排。二要转换角色，摆正位置，认真履职尽责。要立足岗位，坚持知行合一，切实将责任和担当融入政治品格。要学会用全局观念观察和思考问题，尽快适应岗位需要，完成角色转换，履行好岗位职责，历练好担当作为的勇气和胆识，全力推动各项工作出新出彩。三要注重修养，自重自律，必须把作风视为第一形象，注重修身养德，锤炼本领，以更优良作风，以更高标准严格要求自己，自觉主动接受监督，在新岗位展现新作为、做出新成绩，以实际行动向中心党委和保护区干部职工交一份满意的答卷。

管护中心党委委员、纪委书记赵多明从增强政治意识、提升党性修养、履行“一岗双责”、廉政勤政等四个方面开展了廉政谈话。

十一名新履职干部分别作了表态发言，表示将进一步坚定理想信念，增强政治定力，知责担责履责，知规知纪知止，主动接受监督，带头做奋勇担当、修身律己的表率，不辜负中心党委的信任和重托，奋力推进保护区事业发展新局面。